La plantilla de trabajadores dedicados a la limpieza viaria se incrementará en cinco personas que saldrán, de forma rotatoria, de las listas de desempleados de Benetússer. Foto: EPDA.
El
Ayuntamiento de Benetússer ha decidido subrogar a once de los doce trabajadores
de la limpieza viaria, y ha conseguido que la contrata que había hasta ahora
absorba al trabajador número doce. Todos los trabajadores mantendrán las mismas
condiciones de trabajo que tenían con la contrata FCC.
Además,
se crearán cinco puestos de trabajo rotatorios para los desempleados del
municipio, cumpliendo así una de las principales promesas electorales de la
alcaldesa de Benetússer, Laura Chulià, de rebajar progresivamente el número de
personas en paro de la localidad.
Con
respecto a esto, Chulià afirma que “el Ayuntamiento ha valorado todas y cada
una de las opciones y, aunque teníamos claro que no estábamos obligados a
subrogar, en pro del bienestar de los afectados hemos decidido decantarnos por
esta opción, que nos permite además cumplir uno de los puntos fundamentales de
nuestro programa electoral: crear una empresa que no solo ahorra dinero al
consistorio sino que además reduce el paro”.
La
previsión realizada por el Ayuntamiento de Benetússer es que la creación de
Benesermu supondrá un ahorro máximo para las arcas municipales de 100.000 euros
anuales con respecto a la contrata con FCC que firmó el consistorio en 2008, y
que se ha mantenido vigente hasta ahora.
Este
hecho permitirá no solo incrementar la plantilla en cinco personas, sino aumentar
la presencia de personal en las zonas de limpieza previstas e incorporar turnos
de limpieza de fin de semana.
El
consistorio ha valorado todas las opciones posibles a fin de anteponer los
intereses humanos a los económicos, por ello se ha decidido subrogar a todos
los trabajadores, más aún teniendo en cuenta que ocho de ellos son vecinos de
Benetússer.
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