El Camp de Morvedre: un ejemplo de compromiso y solidaridad contra la brecha salarial

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Igual que ha sucedido en todo el territorio español, en el Camp de Morvedre se ha hecho sentir la protesta de los trabajadores y las trabajadoras en contra de la brecha salarial. El compromiso social de la inmensa mayoría de la ciudadanía ha propiciado el éxito indiscutible de la huelga. Un éxito que se inicia con el esfuerzo y sacrificio de los trabajadores y de las trabajadoras que han secundado la huelga general de 2 horas por turno, al entenderla como justa y necesaria, a pesar del miedo a represalias, por encima de la opinión de algunas organizaciones o partidos políticos.

El seguimiento de la huelga en la comarca del Camp de Morvedre ha sido muy elevado en la industria y en servicios públicos, así como las empresas vinculadas al sector agroaliamentario. Por destacar algunas de empresas o centros, Ayuntamiento de Sagunt, Exforpe, Arcelormittal, Tk Galmed, Gonvarri, Lafarge, Residencia la Rotonda, la SAG en sus diferentes actividades, Pilkington, AGC, Joaquin Llusar, y un largo etcétera de empresas y servicios que han secundado de manera mayoritaria esta huelga.

"No se podría entender en democracia que el éxito de la protesta de hoy, no se vea reconocido por parte del gobierno con la atención a las demandas presentadas. Hacer oídos sordos al clamor de los trabajadores y de las trabajadoras demostraría la carencia democrática de quienes gobiernan empecinados en legislar en contra de la opinión mayoritaria de la ciudadanía. Nuestro país no puede seguir manteniendo una situación tan injusta como insostenible y se deben establecer medidas contra la persistente desigualdad, las brechas de género y la discriminación salarial, económica y social", destacan desde el sindicato de CC. OO.

Para ello "demandamos el impulso del diálogo social y la negociación colectiva para el desarrollo efectivo de la normativa igualitaria, con políticas activas, planes y medidas de igualdad para combatir las brechas de género, eliminar la violencia contra las mujeres, avanzar en conciliación y ampliar la protección social".

Finaliza el día de huelga y la lucha obrera continua. Hay que ganar la batalla al paro y para ello debemos continuar luchando y conseguir que se cumpla plenamente el artículo 35 de la Constitución española “Todos los españoles tienen el deber de trabajar y el derecho al trabajo, a la libre elección de profesión u oficio, a la promoción a través del trabajo y a una remuneración suficiente para satisfacer sus necesidades y las de su familia, sin que en ningún caso pueda hacerse discriminación por razón de sexo”.