Pie de foto El
presidente de la Diputació de València, Toni Gaspar, ha acudido en
la mañana de este jueves a la sede de la empresa pública
Divalterra, donde ha mantenido un encuentro con una veintena de
miembros del comité de empresa, integrado por los sindicatos CSIF,
UGT y CCOO.
En
el encuentro con los representantes de los trabajadores, Gaspar ha
informado del trabajo que se está realizando de cara al futuro de la
empresa, como ha hecho también con los distintos grupos políticos
que forman el ejecutivo provincial y los responsables de los partidos
políticos en la oposición, con la intención de obtener el máximo
consenso posible en la elaboración de esta hoja de ruta.
El
futuro de Divalterra, con cerca de 700 trabajadores y un presupuesto
que en el presente ejercicio roza los 23 millones de euros, pasa por
los informes encargados a los servicios jurídicos de la corporación,
que determinarán las opciones viables para la transformación
jurídica de la empresa, entre las que decidirá el nuevo consejo de
Divalterra.
Los
trabajadores con voz y voto
La
finalización de esos informes marcará la fecha de la próxima Junta
General de Divalterra, en la que el orden del día constará
fundamentalmente de dos puntos: el nombramiento del nuevo consejo,
que contará con 12 miembros frente a los 14 de la etapa anterior que
representaban a los seis grupos políticos que integraban la
Diputació; y la elección de la nueva figura jurídica de la
empresa, que finalmente podría constituirse como un organismo
autónomo, como es el caso del Patronat de Turisme o el Palau de la
Música, o una entidad pública empresarial, como es el Palacio de
Congresos, por ejemplo.
En
cualquier caso, la intención del equipo de gobierno de la Diputació
es garantizar el mantenimiento de los puestos de trabajo en
Divalterra, como avanzaron el presidente y la vicepresidenta en los
días previos y posteriores al nombramiento de Toni Gaspar. En esta
línea, los responsables políticos de la institución han buscado la
buena sintonía con todas las partes implicadas en el futuro de
Divalterra, esbozando la composición de un consejo paritario entre
políticos y técnicos y con una importante novedad, como es la
presencia de un representante de los trabajadores.
De
esta forma, los trabajadores de Divalterra tendrán voz y voto en el
futuro de la empresa, al estar dentro de un consejo que contará
además con seis representantes políticos, uno por partido, y cinco
funcionarios técnicos, entre los que habrá una importante presencia
de habilitados nacionales, así como también la de un consejero
delegado.
Una
vez nombrado el consejo y resuelta la figura jurídica sobre la que
operará la empresa, se podrán tratar otras cuestiones internas,
como las reivindicaciones laborales que la plantilla ha venido
manteniendo en los últimos años. Así lo ha explicado Gaspar en el
encuentro con el comité de empresa, en el que el presidente ha
insistido en su intención de abordar esta hoja de ruta con absoluta
inmediatez.
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