El grup parlamentari
Ciutadans (Cs) en Les Corts valencianes ha demanat al Consell,
a través d'una Proposició No de Llei (PNL), la posada en marxa d'una
compensació econòmica per a les dones que es vegen obligades a reduir la seua jornada laboral en haver de fer-se càrrec dels fills menors
de 12 anys o altres familiars dependents o amb discapacitat.
Tal com ha exposat la portaveu de Cs en l'àrea d'Igualtat, María Quiles, "l
a conciliació laboral efectiva és encara una assignatura pendent que afecta principalment les dones
, com així evidencien les últimes estadístiques de la Comissió Europea, ja que persisteixen els rols socials que incideixen en la idea d'atorgar a la dona una major càrrega quant a les responsabilitats familiars". "De fet, són les dones els qui continuen fent més ús d'excedències laborals o compten amb més nombre de contractes a temps parcial,
la qual cosa produeix efectius negatius en la seua ocupabilitat i la promoció professional"
, ha afegit.
Per això, Quiles ha avançat que
Cs demanarà "establir una línia en els pròxims pressupostos autonòmics de 2022 dirigida a promoure la conciliació de la vida personal, familiar i laboral
de manera responsable" i ha recordat que, "malgrat els assoliments aconseguits en els últims anys, encara és necessari posar de manifest que els indicadors en relació al treball domèstic i de cures mostren una realitat asimètrica entre homes i dones".
En aquest sentit, la diputada de Cs ha lamentat que, "
a diferència d'altres autonomies, la Comunitat Valenciana no compte amb mesures que minimitzen l'impacte negatiu que pot comportar
, tant per a dones com per a homes,
la reducció forçada dels horaris laborals
per haver de fer front a cures familiars" i ha instat el Govern valencià a "posar-se a treballar de manera urgent per a revertir la situació actual".
La portaveu de Ciutadans en làrea dIgualtat, María Quiles. EPDA
