Imagen de archivo del conseller de Economía Sostenible, Sectores Productivos, Comercio y Trabajo, Rafael Climent. EFE- Kai Forsterling-Archivo
La Conselleria de Economía Sostenible, Sectores Productivos, Comercio y Trabajo ofrecerá hasta 9.000 euros a empresas de la Comunitat que reduzcan su jornada laboral un 20 % o a 32 horas semanales sin afectar a los salarios del personal.
Estas subvenciones se han publicado este jueves en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana y pretenden paliar el aumento de los costes salariales de las empresas ocasionados por la adopción de medidas de racionalización de la jornada laboral, según la Generalitat.
Economía ofrecerá por el primer año completo de aplicación del programa una subvención de 5.492,19 euros por cada persona trabajadora incorporada al Plan de reducción de la jornada laboral; 2.746,10 el segundo año; y 1.373,05 euros el tercero.
De esta forma, el importe total máximo de la subvención que podrá percibir la empresa beneficiaria será, por cada trabajador adscrito al plan de 9.611,34 euros.
Para poder recibir la subvención, la reducción de la jornada ordinaria deberá afectar a un mínimo de la plantilla.
En el caso de las empresas de hasta 49 personas trabajadoras, el 30 % de la plantilla deberá de ser afectada por la reducción horaria. Este porcentaje se reducirá al 20 % en las empresas de 50 o más personas trabajadoras.
Además se deberá contar con una participación similar de hombres y mujeres, en relación con la distribución de genero preexistente en el conjunto de la plantilla de personas trabajadoras con contrato de trabajo a tiempo completo, permitiéndose como máximo una desviación del 10 %.
Las bases establecen que las empresas que se acojan deberán elaborar un "Plan de Reducción de la Jornada Laboral y Mejora de la Productividad", que deberá indicar las medidas organizativas o formativas que se prevén implementar para optimizar el tiempo de trabajo.
Además la reducción horaria debe contar, para recibir la subvención, con un acuerdo con la representación legal de las personas trabajadoras.
