El equipo de gobierno del Ayuntamiento de Sagunto ha anunciado esta
mañana que destinará cerca de 3 millones de euros a un nuevo plan
de empleo. El montante total es el resultado de sumar 2'2 millones
de euros del superávit del ejercicio de 2016; 520.000 € del
superávit del Consell Agrari; y 200.000 € del presupuesto de
Servicios Sociales. El delegado de Hacienda, Pepe Gil, ha presentado
un superávit del ejercicio de 2016 de 2'9 millones de euros. De
esta cantidad, se destinarán 357.000 € a pagar facturas del año
pasado, pero que han entrado este año, y otros 350.000 € a
inversiones financieramente sostenibles. El resto (2'2 millones) a
contratación directa para el plan de empleo.
El
alcalde de Sagunto, Quico Fernández ha declarado que "esta
liquidación positiva la vamos a revertir en beneficio de las
personas a través de proyectos para que los ciudadanos puedan
conseguir un buen nivel de bienestar que es, realmente, el principal
objetivo de este Equipo de Gobierno".
El
concejal de Hacienda, Pepe Gil, ha señalado que "este superávit
no ha sido producido por recortes en las prestaciones, sino que se ha
dado por la buena gestión que se ha llevado a cabo por todos los
miembros del Equipo de Gobierno. Se han conseguido los ahorros en
base a una buena gestión, en base a reducciones de costes de alguna
de las partidas".
Por
su parte Teresa GarcÃa, anterior delegada de Hacienda, ha destacado
que tanto el Consell Agrari como la SAG también han realizado una
buena gestión: "El Consell Agrari ha presentado un superávit de
523.000 euros y la SAG de 799.000 euros, que irá a financiar la
propia SAG". Por su parte, el superávit del Consell Agrari también
se destinará al plan de empleo.
Por
otro lado, el concejal, Guillermo Sampedro ha explicado que "hay
tres posibles formas de gastar este superávit; una es recortando
deuda; otra es haciendo inversión, contratando empresas; y otra, que
es la que el Equipo de Gobierno quiere hacer, que es la de invertir
en las personas". Sampedro ha añadido que el Equipo de Gobierno
negociará con la Oposición y con el Consejo Económico y Social
(CES) el plan de empleo, "pero la voluntad de este Equipo de
Gobierno es que el 100% del dinero destinado al plan de empleo sirva
para pagar nóminas".
Respecto
al tipo de contratación, Pablo Abelleira, ha manifestado que "la
principal problemática que tenÃamos en los anteriores planes de
empleo era la especialización de las personas contratadas, sobre
todo en el ámbito de la construcción. Por ello, lo que vamos a
intentar esta vez, mediante la experiencia de la SAG, es que la
contratación sea mucho más seria a la hora de contratar a
especialistas".
Finalmente,
Miguel Chover, ha declarado que "la gran novedad de este plan de
empleo, que es una de las cosas por las que nosotros venÃamos
luchando desde hace mucho tiempo, es la ampliación de tres a seis
meses de empleo; siempre hemos pensado que seis meses de contrato es
un tiempo mÃnimo para garantizar cierta calidad, y da pie a ciertas
prestaciones del INEM que, con tres meses, no tenÃan derecho".