La planta del grupo Gonvarri de Port de Sagunt. EPDALos trabajadores/as de la empresa Gonvarri Valencia (antigua Ferrodisa), reunidos el pasado sábado 3 de marzo en la sede de CCOO, en Asamblea General de Trabajadores/as, decidieron por unanimidad la ratificación del preacuerdo alcanzado por el Comité de Empresa, donde recordemos CCOO cuenta con 4 de los 9 representantes.
A través del Presidente y Secretario, ambos de CCOO se ha informado a la plantilla de los pormenores del preacuerdo, que mejora algunos aspectos del Convenio Sectorial de la industria Metal de Valencia el cual se aplica actualmente a la planta, que en sÃntesis se basa en los siguientes aspectos:
Se ha aumentado la vigencia del Acuerdo a 6 años.
Se mantienen la totalidad de los puntos de los acuerdos anteriores, tales como prima de producción, paga de marzo y de septiembre, complemento salarial por trabajador, complemento en las pagas de junio y diciembre, y distintas mejoras económicas de menor cuantÃa referidas al Convenio Sectorial.
Se ha mejorado la prima por retribución variable existente, que se paga durante el mes de enero, alargando su vigencia a los 6 años. Esta prima se encuentra vinculada a objetivos de productividad, calidad y ventas, lo que va a suponer un incremento lineal de más del doble de su importe actual, para todos los trabajadores de la factorÃa.
Contrato de relevo durante los próximos 6 años, aplicando la legislación vigente en cada momento, lo que supone la entrada en principio de 31 nuevos trabajadores, y permite el acceso a la jubilación parcial de los trabajadores con más edad de la actual plantilla.
Se incrementa la paga del mes de septiembre de manera gradual durante los 6 años de vigencia del acuerdo.
Se incrementa el plus de rotativo de manera también gradual durante los 6 años de vigencia.
Se mantiene el dÃa de asuntos propios adicional al de convenio.
En cuanto al apartado de inversiones que se han comprometido, fruto de estos acuerdos, se encuentra una nueva instalación destinada al sector auto y que conllevará un aumento de trabajadores propios todavÃa pendiente de determinar su número definitivo.
Desde la Sección sindical de CCOO se ha valorado muy positivamente estos acuerdos, que permiten una estabilidad y mejora de las condiciones, y que marcan un antes y después, desde que CCOO asumiera la dirección del comité de empresa hace 3 años. Se vuelve a la senda de la recuperación de condiciones, además de la incorporación de más trabajadores, asà como las inversiones de futuro que permiten vislumbrar un afianzamiento de la planta después de la crisis del sector. Es de destacar el nuevo rumbo que ha establecido la dirección en torno a las relaciones laborales en el seno de la empresa, asà como la apuesta de la dirección del Grupo Gonvarri por la planta de Sagunt.
