Lafarge Cementos firma los compromisos del Foro Pro Clima Madrid

Lafarge Cementos ha firmado los compromisos voluntarios de compra responsable de productos forestales y eficiencia energética en la reunión anual del Foro Pro Clima Madrid. La compañía refuerza su apuesta por la sostenibilidad a través de esta iniciativa para luchar contra el cambio climático y la contaminación atmosférica.

Con el propósito de compartir su experiencia y reforzar su ambiciosa política medioambiental, Lafarge Cementos se sumó a esta iniciativa del Ayuntamiento de Madrid en febrero de 2011, convirtiéndose en la primera integrante del sector cementero.

La cuarta reunión anual del Foro celebrada el pasado miércoles ha servido de punto de encuentro de empresas líderes en diferentes sectores para compartir las iniciativas ambientales que han llevado a cabo en el último año.

En esta sesión se han firmado los compromisos voluntarios que se centran en dos líneas de acción, la compra responsable de productos forestales y la eficiencia energética. Algunos de los objetivos incluidos en estos compromisos son garantizar que al menos el 50% del papel de oficina que consuman será reciclado o procederá de bosques gestionados de forma responsable y emprender acciones que hagan visible su política de compra sostenible. Además, tendrán que poner en marcha en el plazo de 18 meses un Plan de Ahorro Energético y buenas prácticas ambientales en el uso eficiente, así como acciones de sensibilización, entre otras iniciativas.

Lafarge Cementos es pionera en certificar sus sacos y palés con el sello FSC (Forest Stewardship Council) que garantiza el origen sostenible del papel y la madera. Al mismo tiempo trabaja en la reducción del consumo energético gracias a un uso eficiente de los recursos y las continuas mejoras técnicas en materia medioambiental puestas en marcha en sus instalaciones y oficinas.

La firma de estos compromisos supone para Lafarge Cementos un paso más en el trabajo para incentivar buenas prácticas ambientales que pueden trasladarse a todos los ámbitos de la organización.