La Reforma Laboral, la Protección
Social de los Empleados de Hogar y la Integración de
los Trabajadores Agrarios en el Régimen General, centrarán el contenido de las jornadas. El objetivo de la mutua es ofrecer el máximo
de información sobre las peculiaridades que aportan estos decretos
normativos a los empresarios y los trabajadores,
para ayudar, facilitar y agilizar
cuanta tramitación se derive de los nuevos
marcos regulatorios.
Las jornadas sobre la
Reforma Laboral tienen por objetivo acercar a los empresarios, colaboradores,
autónomos y trabajadores el contenido del decreto ley de medidas urgentes que
ha introducido cambios en todos los campos del derecho del trabajo. La mutua abordará las novedades que introduce
la nueva norma y analizará su inmediata aplicación en las empresas. Se celebrarán, a partir de mañana, uno de
marzo, en Valencia-Paterna, Castellón, Onda, Barcelona y Madrid.
La reforma laboral apuesta por el empleo, la reducción de la
dualidad y la flexibilidad interna. En este sentido, introduce medidas que
modifican las condiciones de trabajo, los tipos de contrato, los mecanismos de
extinción y la negociación colectiva, materia en la que se prioriza los
convenios de empresa sobre los sectoriales.
Las jornadas sobre el
Régimen Agrario y la Protección de los Empleados de Hogar, se celebrarán en
Vinarós, Segorbe, Nules, Burriana, Vall d’Uxó, Onda, L’Alcora, Sagunto,
Vila-Real, Xativa, Gandia y Torrente, entre otras ciudades.
La ley de la Integración
del Régimen Especial Agrario en el Régimen General de la Seguridad Social,
entró en vigor el pasado uno de enero y supone la creación de un Sistema
Especial para Trabajadores por Cuenta Ajena Agrarios con una serie de particularidades en cuanto a la protección y el modelo de cotización. La ley establece un periodo transitorio para
posibilitar una equiparación gradual y no lesiva con las cotizaciones del
Régimen General, que no perjudique la competitividad de las explotaciones
agrarias.
También desde enero
pasado, está en vigor el texto normativo que equipara las prestaciones de la
Seguridad Social que reciben los trabajadores domésticos con las del resto de
los trabajadores del Régimen General.
Los trabajadores del
Régimen Especial de Empleados de Hogar tendrán cubierto el accidente de trabajo
y la enfermedad profesional en los mismos términos que los trabajadores del
Régimen General, es decir, cumpliendo
con las obligaciones en materia de afiliación, alta y cotización.
Sobre
Unión de Mutuas
Unión de Mutas está
integrada en Corporación Mutua, el
primer grupo mutual del país por redes de servicio, con 324 centros
propios distribuidos por todo el país, de los cuales, 52 se
encuentran situados en la Comunidad Valenciana. Los trabajadores
protegidos por cualquiera de las mutuas que agrupa Corporación Mutua, esto es,
(CESMA-MUTUA DE ANDALUCÍA Y DE CEUTA, IBERMUTUAMUR, MAC-MUTUA DE ACCIDENTES DE
CANARIAS, MC MUTUAL, MUTUA GALLEGA, MUTUALIA, SOLIMAT y UNIÓN DE MUTUAS) pueden
acudir indistintamente, en función de sus necesidades y proximidad, a
cualquiera de estos centros, que pertenecen a las distintas mutuas que
conforman la Entidad.
En toda España,
Corporación Mutua cuenta con cerca de 380.000 empresas asociadas
y da cobertura a aproximadamente 3.210.000 trabajadores.
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