El alcalde y los concejales en la firma del convenio. EPDA Durante
los meses de febrero a julio de 2013, el Ayuntamiento de Sagunto y
Hedima volverán a ofrecer formación gratuita para personas
desempleadas. Los cursos ofrecidos se realizarán en modalidad mixta
(presencial y online) y en teleformación, para permitir la
posibilidad de acceso a más personas interesadas. Estos tienen una
duración que oscila entre las 20 horas, los más breves, y 230, el
más completo, y una capacidad de 50 alumnos por curso.
Alrededor
de 2.000 desempleados podrán formarse en esta primera parte del
proyecto hasta julio. Además, al finalizar el curso, los
participantes recibirán un certificado de superación de la acción
formativa.
Entre
los cursos a realizar, según las necesidades detectadas en la ciudad
por los Agentes de Desarrollo Local del departamento de Formación y
Empleo, destacan: auxiliar de ayuda a domicilio, carretilleros,
certificación en ofimática, tarjeta profesional de la construcción,
inglés, francés, portugués, operarios puente grúa, socorrismo,
animador sociocultural, Internet y correo electrónico, carnet de
manipulador de alimentos, manipulador/encajador del sector
alimentario, y formación en salud y estética. Además los cursos se
impartirán con personal y academias del municipio.
La
concejal delegada de Formación y Empleo, Maribel Sáez, ha resaltado
que “con esta nueva iniciativa conseguiremos formar en tan solo
cinco meses a 2.000 personas, que se sumarán a las 1.000 que
formamos en 2012, con este sistema de colaboración. Se trata del
mayor esfuerzo jamás realizado por el Ayuntamiento en formación y
una oferta sin precedentes, en la que además hemos ajustado las
temáticas y los oficios a las necesidades reales que tienen las
empresas. Nuestro objetivo es que las personas desempleadas a las que
se imparten estos cursos mejoren significativamente sus aptitudes y
por tanto sus expectativas en el mercado laboral”.
Las
personas interesadas deben estar inscritas como demandantes de empleo
en los servicios públicos de empleo. Pueden solicitar información
sobre requisitos, procedimientos de inscripción y recoger el impreso
de solicitud en el departamento municipal de Formación y Empleo, en
el Centro Cívico y en el Consell Agrari.
Estos
cursos, además, se suman a los que continuamente se realizan desde
el departamento municipal de Formación y Empleo, con el propio
personal del departamento, y que están más orientados a los diseños
personalizados de empleo como son búsqueda activa de empleo;
técnicas de entrevista; creación de empresas; habilidades sociales;
situación del mercado laboral; técnicas para elaborar C.V. y cartas
de presentación; entrevistas de trabajo o búsqueda de empleo
mediante las redes sociales; así como a los programas de formación
de Conselleria.
Para
los diseños personalizados de empleo y empleabilidad durante el 2012
los agentes de desarrollo local han realizado 905 entrevistas a 465
mujeres y 440 hombres; los itinerarios personalizados en el capítulo
de orientación laboral han sido 124, 67 mujeres y 57 hombres; y en
el capítulo de asesoramiento a emprendedores, 64 mujeres y 67
hombres.
Hedima,
que ya realizó el pasado año cursos de formación con el
Ayuntamiento, es una de las principales firmas de formación y
desarrollo de personas a nivel nacional y cuenta con una importante y
creciente presencia internacional, tanto en Europa como en América.
Su apuesta por la innovación, en las formas de entender y llevar a
cabo el proceso de formación, la ha posicionado como un referente en
el sector, tanto para empresas como para asociaciones.
El
proyecto, dirigido por Maribel Llueca, responsable del Área Pública
e Institucional de Hedima a nivel nacional, tiene como objetivo la
adquisición de conocimientos que permitan promover las oportunidades
laborales de los vecinos de nuestra ciudad.
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